企業(yè)培訓師(shī)職業(yè)标準及報(bào)名條件(jiàn)

        ∏₹±    

一(yī)、職業(yè)定義

企業(yè)培訓師(shī)是(shì)指能(néng)夠結合經濟、技(jì)術(shù)發展和‌♥♥≥(hé)就(jiù)業(yè)要(yào)求，研究開(kāi)發針對(duì) §♠§新職業(yè)（工(gōng)種）的(de)培訓項目，以及根據企業(yè)生(shēng)産、經營需要<‍(yào)，掌握并運用(yòng)現(xiàn)代培訓理(lǐ)念和(hé)手段，策劃、開(kāi)發培訓項目，制(zhì)定、實施培訓計(jì)劃，并從(cóng)事(shì)培訓咨詢和(hé)教學活動的(de)人(β♦δ✔rén)員(yuán)。

二、背景介紹

近(jìn)幾年(nián)由于自(zì)主培訓÷σ更為(wèi)貼近(jìn)企業(yè)的(de)實際需求↕∑ ，越來(lái)越多(duō)的(de)高(gāo)績效企業(yè)紛紛構建自(zì)己的←♠ (de)內(nèi)部培訓體(tǐ)系，将培訓重心由外(wài)部逐漸轉向內(nπ£'èi)部，把自(zì)主培訓體(tǐ)系視(shì)為(wèi)提升員(yuán)工(gōng$←↑)職業(yè)化(huà)素養和(hé)組'​∏織整體(tǐ)競争力的(de)重要(yào)法寶對(duì)于企業(yè)而言，不(bù)管是(s↓★hì)外(wài)資企業(yè)、國(guó)有(y®÷ǒu)企業(yè)、股份制(zhì)企業(yè)、還(há₹¥i)是(shì)民(mín)營企業(yè)等，學習(xí)、培訓已☆±做(zuò)為(wèi)21世紀的(de)“第五項修煉”，越來(lái)越受到(dào)企業(yè)創立者和(hé&  )高(gāo)管的(de)重視(shì)。目前，企業(yè)培σ‌σ±訓師(shī)成為(wèi)金(jīn)領職業(yè)，企業(yè)培訓師(shī)月(♣£₽♦yuè)薪至少(shǎo)在7000以上(shàng)，βαγ被稱為(wèi)：“金(jīn)領中的(de)金&≠ (jīn)領”。

三、就(jiù)業(yè)前景與現(xiàn)狀

依據國(guó)家(jiā)職業(yè)标準定義，企業( $≤₽yè)培訓師(shī)指培訓項目的(de)開(kāi)εφ✔發者、培訓者、指導者、顧問(wèn)、管理( ↕↑≥lǐ)者和(hé)創新者。它是(shì)指能(n♠×éng)夠結合經濟、技(jì)術(shù)發展和(hé)職業(yè)要(yào)求，β<研究開(kāi)發針對(duì)新職業(yè)× α、新工(gōng)種的(de)培訓項目，根據企業​$(yè)生(shēng)産、經營需要(yào)，掌握并運用(yòng)現→÷±♠(xiàn)代培訓理(lǐ)念和(hé)手段，策≈λφ劃、開(kāi)發培訓項目，制(zhì)定、實施培訓計(jì)劃，并從(có♠✘£♠ng)事(shì)培訓咨詢和(hé)教學活動→≥≤₹的(de)人(rén)員(yuán)。

目前企業(yè)培訓師(shī)認證分(fēn)三個(g★π©è)等級，分(fēn)别為(wèi)助理(επ←↔lǐ)企業(yè)培訓師(shī)、企業(yè)培訓師(shī)、高(gāo)級企業(yè)培'β訓師(shī)。

　　助理(lǐ)企業(yè)培訓師(shī)：工(gōng)作(zuò)以輔助性工(g​≤✔₩ōng)作(zuò)為(wèi)主。

　　企業(yè)培訓師(shī)：以具體(tǐ)實施、執行(xíng)工(✔ε'gōng)作(zuò)為(wèi)主。

　　高(gāo)級企業(yè)培訓師(shī)：審核、把關、督導、創新、研發工<₹®•(gōng)作(zuò)為(wèi)主。¥∑

　　企業(yè)培訓師(shī)的(de)本質職責是(shì)企業"σ(yè)培訓工(gōng)作(zuò)的(de)策劃♣€開(kāi)發、組織實施，即培訓管理(lǐ)者。在培訓管理(lǐ)體(tǐ)系--ISO10015培訓體(tǐ)系中就(jiù)有(yǒuφγ​)企業(yè)培訓管理(lǐ)者的(de)說(shuō)法，這(zhè)與ISO9001中★™€的(de)質量管理(lǐ)者代表一(yī)樣。企業(y‌→è)培訓師(shī)主要(yào)的(de)工(gōng)作σ↓(zuò)在于企業(yè)培訓的(de)策劃和(hé)組織管理(lǐ)，✘α<±也(yě)即企業(yè)培訓的(de)管理(lǐ)者₽π∑'。

　　目前培訓師(shī)有(yǒu)兩種：企業(yè)內(nèi)部培訓師(★βφshī)和(hé)社會(huì)培訓機(jī)構的(de)培訓師(shī)。企業(yèδ≤)內(nèi)部培訓師(shī)主要(yào)負責本企業(yè)的(✘βde)對(duì)員(yuán)工(gōng§≠β)和(hé)客戶的(de)培訓，往往涉及多(duō)方面的(de)內(nèi)→₩₽容; 社會(huì)培訓機(jī)構的(de)培訓師(shī)對(duì)個(g₽≈±è)人(rén)或多(duō)個(gè)企業(yè)提供培訓服務，€><↑對(duì)資曆及經驗要(yào)求較高(gāo)，對(duì)所講的(de)專✘≤₹題的(de)專業(yè)程度有(yǒu)更高(gāo)的(de)要(yào)求。

職業(yè)現(xiàn)狀：

　　在國(guó)外(wài)，企業(yè→π$)培訓師(shī)被稱為(wèi)“鑽石職業(yè)”。随著(zhe)世界經濟一(yī)體(tǐ)化(huà)和(hé)我國(☆©♠αguó)經濟的(de)快(kuài)速持續發展，推動國(guó)家(jiā)對(™☆duì)職業(yè)培訓的(de)高(gā₹≥o)度重視(shì)，促使企業(yè)對(duì)培訓的(↓♣de)需求激增。

　　中國(guó)的(de)培訓市(shì)場(chǎng)起步較晚，發展到(dà↕γ←o)今天還(hái)不(bù)規範，但(dàn)就(←βjiù)是(shì)因為(wèi)其不(bù)太規範的(de£Ω ")市(shì)場(chǎng)才蘊涵著(zhe)無限商機(jī)。随著(zh≤γ₩¥e)各行(xíng)各業(yè)的(de)競争加劇(jù)∞÷σ，企業(yè)與企業(yè)之間(jiān)從(có ∏ng)資金(jīn)、技(jì)術(shù)的(de)競争，上(shàng)升到(dào)知(z↔♣←✘hī)識、人(rén)才的(de)競争。越來(lá€✘↕©i)越多(duō)的(de)企業(yè)領導者意識到(dào)，企業(yè)長(cháng)期發展™∑ <的(de)核心競争力來(lái)源于員(yuán)工(gō∑∑☆∑ng)素質的(de)不(bù)斷提升，對(duì)培訓也(yě)越來(<§‍lái)越重視(shì)。随著(zhe)企業(yè)培訓需求的(de)不(bù)斷增強 ¥§₩，培訓服務機(jī)構看(kàn)到(dào)了(l✘↓•×e)廣闊的(de)市(shì)場(chǎng)前景和(hé)巨大(dà)的(de)市(sΩαhì)場(chǎng)潛力。培訓服務機(jī)構也(y∏₽★ě)漸漸地(dì)多(duō)了(le)起來(lái)。而個(gè)人(ré↕¥n)為(wèi)了(le)适應知(zhīΩ®×)識和(hé)技(jì)能(néng)的(de)不("↔∞★bù)斷更新，應對(duì)職場(chǎng)的(de)競争壓力φ×★✔，以獲得(de)職業(yè)生(shēng)涯的(de)發§÷δ展，也(yě)必須堅持持續學習(xí)和(hé)接受培訓。

四、考試內(nèi)容

       一(yī)、企業(yè)培訓師(sh>×ī)考試內(nèi)容：培訓師(shī)職業(yè)道(dào)德、相(xiàng¶ε∑)關法律法規、教育培訓基本常識、市(sh♦£ì)場(chǎng)經濟下(xià)培訓工(gōng)作(zuò)常識、團±$₹隊建設常識等相(xiàng)關內(nèi)容。

       二、考核方案：

五、考試時(shí)間(jiān)

根據《關于做(zuò)好(hǎo)2017年(nián)全國(guó)統一(yī)鑒定工(gōng)作(zuò)的(de)通(tōnπ₽g)知(zhī)》，2017年(nián)企業(yè)培訓師(shī)考試時(shí)間(jiān)為(wèi)Ωαπ：5月(yuè)21日(rì)、11月(yuè)19日(rì)。

每年(nián)考兩次，分(fēn)别為(w≈•Ω↑èi)5月(yuè)、11月(yuè)。2017年(nián)考試時(shí)間(jiān)安排如(rú)下(xià)：

一(yī)般考試當天：上(shàng)午8：30--10：00考基礎知(zhī)識;上(shàng)午10：30—12：3&γ≠€0考技(jì)能(néng)操作(zuò)。二級γ↓論文(wén)答(dá)辯時(shí)間(jiān)：1÷©$3：00-13：30。

六、報(bào)名條件(jiàn)

       企©™"φ業(yè)培訓師(shī)全國(guó)統一(yī)鑒定報(bào)名條件(jiàn←★σ÷)(除上(shàng)海(hǎi))

       ——助理(lǐ)企業(yè)培訓師(shī)(三級)

       (1)連續從(c​Ω∑óng)事(shì)本職業(yè)工(gōng)ᣧ作(zuò)6年(nián)以上(shàng)。

       (2)具有(yǒu)以高(g&λ āo)級技(jì)能(néng)為(wèi)培養目标的(de≥♥"↓)技(jì)工(gōng)學校(xiào)、技(jì)師(shī)學院和(hé)職業'↑(yè)技(jì)術(shù)學院本專業(yè)或相(xiàng)關專業(yè)畢業(yè)證'♥≥書(shū)。

       (3)&π具有(yǒu)本專業(yè)或相(xiàng)關專業(yè)大(÷™₩₹dà)學專科(kē)及以上(shàng)學曆證書(shū)。

       (4)具有(yǒu)其他(tā)專業(y&•è)大(dà)學專科(kē)及以上(shàng)學曆證書(shū)，連續從∏®(cóng)事(shì)本職業(yè)工(gōng)作(zuα✔ò)1年(nián)以上(shàng)。

      ——企業(yè)培訓師(shī)(二級)

      (1)連續從(cóng)事(shì)本職業(✘↑yè)工(gōng)作(zuò)13年(nián)以上(shà♥₹£ng)。

      (2)取得(de)助理(lǐ)企業(yè)培訓師(shī₹÷₽∏)職業(yè)資格證書(shū)後，連續從(cóng)事(shì)本職業(yè)σλ"×工(gōng)作(zuò)5年(nián)以上(shàng≈Ω )。

      (3)取得(de)助理(l™<ǐ)企業(yè)培訓師(shī)職業(yè)資格證書(≥✔shū)後，連續從(cóng)事(shì)本職業(yè)工(gōng)₹$$↑作(zuò)4年(nián)以上(shàng),經企業(yè)培訓師(shī)正規培訓達§εβ規定标準學時(shí)數(shù)，并取得(de)結業(yè)證書(shū)。

      (4)取得(de)本專業(yè)或相(xiàng•&)關專業(yè)大(dà)學本科(kē)學曆證書(shū)後，連續從(cóng)事(shì)本職β≈☆業(yè)工(gōng)作(zuò)5年(nián)以上(shàng)≥₽。

      (5)具有(yǒu)本專業(yè)或相(xΩ♣iàng)關專業(yè)大(dà)學本科(kē)學曆證書(shū)，取得♠≥(de)助理(lǐ)企業(yè)培訓師(s≠≤≠±hī)職業(yè)資格證書(shū)後，連續從(cóng)事(shì)本職業 β™$(yè)工(gōng)作(zuò)4年(nián)以上(shàng)©™'。

     ——高(gāo)級企業(yè)培訓師(s&←Ω✘hī)(一(yī)級)

      (1)連續從(cóng)事(shì)本職γ  ≤業(yè)工(gōng)作(zuò)19年(nián)以上(shàng)。

      (2) ≤取得(de)企業(yè)培訓師(shī)職業(yè)資格證書(sh‍✔ ​ū)後，連續從(cóng)事(shì)本職業(yè)工(gōng©• )作(zuò)4年(nián)以上(shàng)。

      (3)取得(de)企業(yè)培↕β☆∑訓師(shī)職業(yè)資格證書(shū→→)後，連續從(cóng)事(shì)本職業(yè)工(gōng)作(zuò)3年(niá★♦"n)以上(shàng)，經高(gāo)級企業(yè)培訓師(shī)正₩•×規培訓達規定标準學時(shí)數(shù)，并取得(de)結業(yè)證書(shū)。

      注：本标準中相(xiàn♥ ¶g)關專業(yè)是(shì)指：教育、經濟、管理(lǐ)、心理(lǐ)學、人(ré ÷π÷n)力資源、機(jī)械工(gōng)程、電(diàn)子(zǐ)信息、曆史、♦‌≥λ哲學、文(wén)學藝術(shù)、人(&☆✘πrén)文(wén)科(kē)學、語言。

七、報(bào)名材料

二級：

1、彩色電(diàn)子(zǐ)版登記照(zhào)照(λα&λzhào)片1張（命名方式：姓名+身(shēn)份證号）；

2、身(shēn)份證複印件(jiàn)正反面紙(zh≥δσ$ǐ)質3份；

3、學曆證書(shū)複印件(jiàn)紙(zhǐ)質3份；

4、原職業(yè)資格或技(jì)術(shù)等級證書(shū)複印件(jiàn)紙(zhǐ)質3份；87年(nián)以後，滿30周歲以後無三級證書(shū)者可(kě)直接申報(bào)±±☆二級。未滿三十者，需從(cóng)三級起報(bào)。

5、《中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)職業(yè)資格鑒定申報(bào)表》 ≥≥2份，參照(zhào)群文(wén)件(jiàn)格式填寫；

6、統考二級：加蓋單位公章(zhāng)的(✘←Ωde)工(gōng)作(zuò)年(niá​ ★αn)限證明(míng)原件(jiàn)1份，複印件(jiàn)2份，手寫技(jì)術(♥β✔πshù)工(gōng)作(zuò)總結論文(wén)☆♥€1份（3000-5000字以上(shàng)），綜合評審表1份及相(xiàng)關證明(míng)材料。

三級：

1、彩色電(diàn)子(zǐ)版登記照(zhào)照(zhào)片1張（命名方式：姓名∑‌+身(shēn)份證号）；

2、身(shēn)份證複印件(jiàn)正反面紙(zhǐ)質3份；

3、學曆證書(shū)複印件(jiàn)紙(zhǐ)質3份；

      201•∞™≥7年(nián)5月(yuè)最新要(yào)求：

要(yào)求33、34、35、43、44身(shēn)份證開(kāi)頭的(de)考生(shēng)提供社保•∑₹$卡，查驗後才可(kě)以進行(xíng)申報αε✘(bào)考試。如(rú)果是(shì)在校(xiào)學生(shēng₽↑♦)，請(qǐng)提供學籍管理(lǐ)部門(mén→☆♠​)開(kāi)具的(de)學籍證明(míng)才能(n✘ 'δéng)進行(xíng)報(bào)名！

八、成績管理(lǐ)

      ©÷∑由勞動和(hé)社會(huì)保障部統一(yī)鑒定，鑒定合格者按照(zhào ♥↕)有(yǒu)關規定統一(yī)核發相(xiàng)應等級的(de)《♥&ו中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)職業(yè)資格證書(shū)•₹》，此證書(shū)全國(guó)通(tōng)用(yòng)。

      助理(lǐ)企業(yè)培訓師(shī)頒 α→¥發國(guó)家(jiā)職業(yè)資格三級證書(shū)，企業(yè)培訓師 €(shī)頒發國(guó)家(jiā)職業(yè)資格二級證書(shū)。∏φ

九、合格标準

      三部'¥↓≠分(fēn)考核評分(fēn)滿分(fēn)均為(wèi)100分(fēn)，60分(fēn)為(wèi)合格。≠​σ凡考試合格者，由中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó¥↕)勞動和(hé)社會(huì)保障部職業(yè)技(jì)能(néng)鑒γ™定中心頒發國(guó)家(jiā)職業(yè)資格等級證書(shū)，全國(guó)通(ε♣‌φtōng)用(yòng)。

十、證書(shū)領取

      由勞動和≠₩¶≤(hé)社會(huì)保障部統一(yī)鑒定，鑒定合格者按照(zhào)有(yǒu)關規定統♦φγ♥一(yī)核發相(xiàng)應等級的(de)《中華人ε ¥(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)職業(yè)資格證書(s'★hū)》。助理(lǐ)企業(yè)培訓師(shī)頒發國(guó)家(jiā) φ職業(yè)資格三級證書(shū)，企業(yè)培訓師(shī)頒發國(guó)家₽•(jiā)職業(yè)資格二級證書(shū)，σ±高(gāo)級企業(yè)培訓師(shī)頒發國(guó)家(jiā)職業(yè)資格一(yī)≤♦✔↔級證書(shū)，以此作(zuò)為(wèi)就(jiù)業(yè)、上(shàng)崗、晉級∑↕、加薪唯一(yī)的(de)職業(yè)資格證明(míng)，該證書(shū)全國(ε✔guó)通(tōng)用(yòng)，國(guó)際∞→認可(kě)。

十一(yī)、聯系方式

      地(dì)  址：華中師(shī)範大(dà)學-學術(shù)交流中心北(běi)樓一(yī)樓辦公室（華師(shī)桂苑賓館旁）

      咨詢QQ：2376823818    聯系人(₩≠←rén)：劉老(lǎo)師(shī)

      電(diàn)  話(huà)：027-67867360  

      2017職業(yè)資格交流②群：437950407（加群備注姓名）